CEO IDmarcom Ungkap Kesulitan Utama dalam Bisnis: SDM
Mahmuda attar hussein
Kamis, 20 Oktober 2022 - 12:30 WIB
Ilustrasi karyawan yang merupakan SDM di sebuah perusahaan. (Foto: Pixabay).
CEO IDmarcom, M Fariz Ragil Ramadhani, mengungkapkan kesulitan utama menjalankan bisnis ada di faktor SDM. Sebab perlu teamwork dan support sistem yang baik.
"Artinya, bisnis adalah soal kerja sama tim dan tidak bisa berjalan dengan baik tanpa ada support sistem yang baik pula, seperti dari karyawan," kata dia ketika dihubungi Langit7, Kamis (20/10/2022).
Menurut dia, IDmarcom tidak menentukan target diawal, melainkan lebih mengedepankan untuk membentuk tim yang baik. Dia percaya, bisnis bisa berjalan baik ketika SDM-nya punya rasa untuk memiliki.
Baca Juga: Bisnis Terasa Sulit, Ini Justru Tanda Usaha Siap Berkembang
"Di hampir seluruh bisnis itu saya terapkan sharing. Jadi teman-teman karyawan pun akan merasa memiliki kantornya," ujar dia.
"Mereka juga akan mendapatkan bonus setiap kali ada pekerjaan yang diselesaikan di luar dari tanggungjawabnya," tambah Dhani sapaan akrab M Fariz Ragil Ramdhani.
Apalagi, lanjut alumni pondok pesantren di Sidogiri ini, generasi Z dan milenial seringkali merasa cepat bosan dan pergi mencari pekerjaan lain.
"Artinya, bisnis adalah soal kerja sama tim dan tidak bisa berjalan dengan baik tanpa ada support sistem yang baik pula, seperti dari karyawan," kata dia ketika dihubungi Langit7, Kamis (20/10/2022).
Menurut dia, IDmarcom tidak menentukan target diawal, melainkan lebih mengedepankan untuk membentuk tim yang baik. Dia percaya, bisnis bisa berjalan baik ketika SDM-nya punya rasa untuk memiliki.
Baca Juga: Bisnis Terasa Sulit, Ini Justru Tanda Usaha Siap Berkembang
"Di hampir seluruh bisnis itu saya terapkan sharing. Jadi teman-teman karyawan pun akan merasa memiliki kantornya," ujar dia.
"Mereka juga akan mendapatkan bonus setiap kali ada pekerjaan yang diselesaikan di luar dari tanggungjawabnya," tambah Dhani sapaan akrab M Fariz Ragil Ramdhani.
Apalagi, lanjut alumni pondok pesantren di Sidogiri ini, generasi Z dan milenial seringkali merasa cepat bosan dan pergi mencari pekerjaan lain.